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de la provincia de Sevilla

El Pleno de la Diputación aprueba el Programa Extraordinario de Prevención de la Exclusión Social, con el que se alcanzan 13,6M€ para remontar el empleo en la provincia

Villalobos afirma que ‘esta inyección a los ayuntamientos hará posible que en septiembre se generen contratos de trabajo para personas con economías precarizadas’

La Diputación de Sevilla ha aprobado hoy tras la reunión de su Plenario, con la abstención de VOX, el Programa Extraordinario de Prevención de la Exclusión Social, que aporta 7M€ más, destinados a reforzar las acciones que esta Institución está llevando a cabo para aminorar el impacto de las consecuencias del Covid-19 en el empleo en la provincia.

 

Un Programa que suma estos 7M€ a los 5M€ que ya puso la Diputación en abril pasado, al aprobar la convocatoria ordinaria de dicho Plan. En definitiva,12M€ con los que la Diputación contribuye para la lucha contra el desempleo, complementados por los 1,6M€ correspondientes a la cofinanciación de los ayuntamientos en ambas convocatorias del Programa. Un total de 13,6M€.

 

El máximo responsable de la Institución, Fernando Rodríguez Villalobos, recordaba días atrás que ‘los efectos de la pandemia en el empleo se están dejando notar en los municipios y tenemos que reforzar las contrataciones en colectivos de riesgo para evitar la exclusión social’.

 

‘Por eso, nuestra intención es que, en septiembre, se estén generando contratos de trabajo a personas con economías precarizadas, gracias a esta inyección a los municipios’, explica Villalobos, quien anunciaba el nuevo Programa el pasado mes de julio, tras recibir numerosas peticiones en el ámbito municipalista con esta reivindicación.

 

‘La incertidumbre ha llevado a muchos alcaldes y alcaldesas a trasladarme su inquietud ante las cifras de desempleo que vienen registrándose en sus municipios. Y frente a eso, y con la intención de que los alcaldes tengan estos recursos para contrataciones de personas en sus municipios en septiembre, hemos dotado este Plan de Empleo Extraordinario con fondos provenientes del 20% de nuestro superávit, que ya en su día el Gobierno nos permitió emplear en medidas de carácter social ante la pandemia’, ha dicho el presidente.

 

MÁS RECURSOS Y MENOS OBLIGACIONES PARA LOS AYUNTAMIENTOS

 

La Diputación de Sevilla había aprobado en abril las Bases del Programa para la Prevención de la Exclusión Social, por el que se concede apoyo financiero en régimen de concurrencia no competitiva a los municipios de la provincia, para la atención integral a las familias, como prevención de la exclusión social ante situaciones socioeconómicas desfavorables.

 

Al agravarse la situación de crisis económica y social como consecuencia de la pandemia generada por el Covid-19, la demanda de este programa por parte de los municipios ha aumentado y, como respuesta, la Diputación continúa sus medidas de apoyo a las familias y colectivos vulnerables mediante esta convocatoria extraordinaria del Programa de Prevención de la Exclusión Social, para que los ayuntamientos puedan hacer frente a los nuevos perfiles de riesgo de exclusión post Covid-19.

 

Según ha explicado la diputada provincial de Cohesión Social, Rocío Sutil, durante su intervención en el Plenario, ‘tras la aprobación hoy del Programa desde la Diputación vamos a enviar una circular a los alcaldes y alcaldesas de la provincia, a fin de explicarle las principales novedades de esta convocatoria extraordinaria, que se publicará en breve en el Boletín Oficial de la Provincia’.

 

Los períodos para estos contratos irán de 1 de septiembre de 2020 a 28 de febrero de 2021con un período de contratación mínima de 15 días y hasta 4 meses, y están destinados a personas que, preferentemente, hayan sufrido una precarización en sus economías como consecuencia del Covid-19.

 

Además, se reduce en 5 puntos la cofinanciación mínima municipal en el Programa de Empleo extraordinario, con el fin de que las entidades locales no soporten un mayor gasto, y los ayuntamientos concurrentes podrán incrementar su dotación correspondiente, para aumentar el número de contrataciones.

 

En esta edición extraordinaria del Programa se ha incrementado en 0,25 puntos los umbrales económicos referidos al Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples, IPREM, de la unidad familiar, al objeto de que pueda acceder al mismo un mayor porcentaje de población. Y, asimismo, solo deberán tenerse en cuenta los ingresos correspondientes a los últimos seis meses previos a la aprobación de las Bases Reguladoras del Programa, ya que se considera que éste es el periodo en que se han agravado las actuales circunstancias económicas a consecuencia de la pandemia.